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2025-09-29 15:39
近日,在2025福布斯中國最佳僱主系列評選中,藝康集團榮獲「中國年度最佳ESG實踐僱主」稱號。
進入第五個年頭的福布斯中國最佳僱主獎項,旨在表彰那些在企業社會責任、環境保護、員工發展等領域持續創新、用心關懷的企業。評選涵蓋戰略與組織、產品創新、合作共贏、收益分配與風險管理、數智化、運營與流程優化六大維度。
據福布斯中國介紹,本次評選活動前后歷時4個月,徵集了數百家企業樣本,並邀請各領域專家學者從多元化維度對企業進行評估審視,從而保證評選的獨立性與專業性。
藝康ESG戰略:每一天的行動指南
福布斯中國提出,優秀僱主品牌普遍具備三大共性。其中之一,就是全周期可持續創新:將可持續理念貫穿產品「設計—生產—使用—回收」全生命周期,實現「減碳即增收」的商業邏輯。
同樣的,藝康集團將可持續發展融入企業戰略核心,致力於在實現自身及客户業務增長的同時,為社會和環境帶來積極影響。爲了讓這一戰略規劃有更明確可衡量的目標,藝康集團設定了2030年影響力目標,圍繞水資源管理、食品安全保護、温室氣體減排,以及為客户創造價值等關鍵領域,制定清晰可衡量的指標,為戰略落地提供明確的方向。
藝康集團獲得MSCI(明晟)ESG評級最高級別AAA級;在水安全方面連續第六年、在氣候變化應對方面連續第四年獲得CDP雙A評級。在大中華區,藝康憑藉在水資源管理、氣候行動和供應鏈韌性方面的卓越表現,連續兩年入選《財富》中國ESG影響力榜單,藝康以「綠色技術+數字化轉型」應對ESG挑戰的實踐,成為企業在複雜變局中兼顧商業價值與社會責任的典範。
正如藝康集團執行副總裁兼大中華區總裁孔聽雲女士所説:「面對本土企業對提升盈利能力與資源效率的迫切需求,藝康大中華區團隊再次證明,我們能在自身業務中同步實現卓越績效與積極影響,並助力客户達成同樣的目標。」
在藝康,「可持續」不是一句口號,而是每一天的行動指南。
藝康大中華區:以可見的行動,創造積極影響
在大中華區的日常運營中,藝康同樣致力於減少環境影響,提升能源使用效率,為大中華區的員工打造更健康、更可持續的工作環境。
藝康位於上海的總部大樓成功獲得了LEED鉑金級認證,從裝修到運營,每個細節都展示了藝康對可持續發展的承諾。
藝康太倉工廠實現了廢水零排放,2023年正式啟用了光伏項目,預計每年可減少約1,200公噸的二氧化碳排放量;藝康太倉工廠也是中國化工行業首家獲得AWS白金級認證的企業。藝康南京工廠在2023年獲得AWS認證,成為全球第九個獲得認證的藝康生產基地。
同時,藝康也積極使用推廣綠色可持續的產品和解決方案,ReadyDose™ 片劑產品實現更便捷的運輸、更安全的使用、更低的危險廢物產生;4L商用洗滌劑/消毒劑塑瓶單瓶克重降低20g;低温速效CIP清洗解決方案為飲料行業注入」綠色清潔動能」。
在藝康,每一位員工都能看到自己的工作如何助力可持續發展,感受到個人價值與社會責任的深度融合。
藝康人:多元包容,讓幸福感成為企業的温度計
福布斯中國總結的優秀僱主品牌的另一大共性,是人力資本與ESG聯動。
也就是説,將人力資本與ESG目標納入同一戰略藍圖,構建「識別—培養—留存—衡量」人才管理閉環,企業將員工可持續能力建設轉化為可量化的組織韌性指標,不僅有效降低核心人才流失風險,還能助力新技術在貼合業務需求的場景中高效落地。
在藝康,每一位員工的成長與幸福都是企業最核心的ESG指標。員工的滿意度,就是企業可持續發展的温度計。因此,藝康致力於打造一個有韌性、有温度的職場生態,讓每個人都能被看見、被聽見、被賦能。
培養人才是推動業務增長的關鍵,而強大的員工敬業度對於團隊和公司的發展至關重要。於是,每年的敬業度調研成爲了藝康大中華區傾聽員工聲音、瞭解員工需求的重要途徑,根據敬業度調研的結果實施相對應的行動計劃,打造一個持續傾聽不斷改進的閉環系統。值得注意的是,近三年,藝康大中華區的成績均位居藝康全球敬業度結果排名第一。
藝康大中華區持續打造多元和包容的文化土壤,鼓勵員工積極發聲,用多元化的觀點促進創新。通過可持續激勵機制與成長活動,促進員工在現有崗位成長或拓展新機會;提倡綠色與靈活辦公模式,關注員工的生活幸福感和家庭支持力;通過E3社團賦能女性成長,通過Gen Talk平臺鼓勵Z世代發聲,通過「認可日」與反饋機制讓員工的聲音被真正聽見……不僅如此,藝康的福利不僅覆蓋員工本人,還延伸至其所愛。
在應對全球化的挑戰和不確定性的當下,企業堅守的ESG,是衡量其韌性的表達,也是真正體現其價值觀的承諾。此次榮膺2025福布斯中國年度最佳ESG實踐僱主,是對藝康ESG戰略和員工關懷的高度認可,對每一位藝康人共同努力的温暖回饋,更是對藝康未來ESG行動的激勵和督促。
步入「十五五」,藝康將繼續「藝」起努力,把可持續發展寫進每一位藝康人的職場故事里,深植入企業長期發展規劃里。因為藝康相信,真正的可持續,是人與企業一起,企業與上下游一起、與產業生態一起,共同創造和平、穩定和增長的未來。