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2026-05-06 17:42
4月29日,中聯重科(000157/1157)以線上形式在長沙舉辦業績説明會,吸引了易方達基金、廣發基金、中歐基金、華夏基金等超百家國內外機構參與。公司管理層就一季度經營業績、海外市場佈局、產品戰略及未來發展規劃等核心問題與機構投資者進行深入交流。
投資者活動基本信息
| 投資者關係活動類別 | 業績説明會 |
|---|---|
| 時間 | 2026年4月29日 |
| 地點 | 長沙 |
| 形式 | 線上 |
| 參與單位名稱 | 易方達基金、廣發基金、中歐基金、華夏基金、銀華基金、嘉實基金、富國基金、鵬華基金、景順長城基金、平安基金、興全基金、中銀基金、華泰柏瑞基金、匯添富基金、國金基金、海富通基金、博時基金、招商基金、華安基金、南方基金、融通基金、光大保德信基金、泰康基金、建信基金、中信建投基金、天冶基金、創金合信基金、中海基金、泰信基金、中科沃土基金、泓德基金、國壽資產、人保資產、太保資產、新華資產、大家資產、泰康資產、平安資產、瑞眾人壽、陽光保險、百年人壽、友邦人壽、中英人壽、農銀人壽、復星聯合保險、合衆資產、民生理財、招銀理財、興業理財、中信資管、中信建投自營、華泰證券資管、中金資管、國信證券資管、光大證券資管、興業證券資管、碧雲資本、常春藤資本、開思基金、蘭馨亞洲、方圓基金、睿郡資產、利檀投資、半夏投資、拾貝投資、潤洲基金、温氏投資、華寶信託、貝萊德、施羅德、瑞銀資管、野村資管、宏利金融、千禧資本、城堡投資、Point72、Davidson Kempner、Off-highway Research等超百家機構 |
| 上市公司接待人員 | 聯席總裁王永祥、首席財務官杜毅剛、副總裁唐少芳、副總裁袁野、董事會祕書陶兆波,以及公司工起事業部、混凝土事業部、建起事業部、土方事業部、礦山事業部、高機事業部、農機事業部、中科雲谷的相關業務負責人 |
核心業績表現:營收增長6.89% 核心利潤增超50%
一季度,中聯重科實現營業收入129.52億元,同比增長6.89%;歸母淨利潤8.84億元,毛利率27.69%,歸母淨利率6.83%。值得關注的是,若剔除匯兌損失和土地處置影響,公司調整后的核心歸母淨利潤同比增長超50%,核心扣非歸母淨利潤同比增長超30%,核心經營業務表現強勁。
經營質量方面,一季度經營性現金流淨額同比增長26.33%,與淨利潤之比超過100%,收現率96.41%,同比提升4.84個百分點,顯示公司盈利質量持續優化。
海外市場成增長引擎:境外營收佔比57.06% 歐洲南美增速亮眼
一季度,公司境外營收73.90億元,同比增長12.52%,佔總營收比重達57.06%,同比提升2.85個百分點。海外市場區域佈局均衡,歐洲、南美成為增長亮點:歐洲市場以英國、德國、法國等為代表,電動化、智能化設備需求旺盛,公司正打造「4小時服務響應圈」,匈牙利工廠順利投產進一步強化本地化製造能力;南美市場依託端對端戰略,網點與服務升級推動土方設備、礦山設備等產品快速增長。
此外,非洲市場在礦山高景氣度及基建項目推進下需求強勁,東南亞、南亞市場表現穩健,海外多區域協同發力有效規避單一市場依賴風險。
產品板塊動態:傳統優勢與新興板塊雙輪驅動
傳統優勢板塊持續穩健。起重機械國內收入保持較快增速,海外高端大噸位產品突破;混凝土機械國內外雙驅動,國內新能源攪拌車領跑行業,海外大客户攻堅成效顯著。
新興板塊成為增長新動力。土方機械呈現「海外高增、國內穩健」格局,小微挖產品在智能工廠投產后增速明顯;礦山機械電動化滲透率提升,億元級電動輪訂單批量交付,無人駕駛礦卡在礦區批量落地;高空機械銷售同比轉正,歐美、澳洲市場增速較快,匈牙利工廠本地化產品開始批量銷售;農機板塊加速向高端市場轉型,海外競爭力在國產品牌中領先。
問答精選:聚焦市場拓展、產品戰略與風險應對
歐洲和拉美市場增速領先行業的原因?
公司表示,拉美市場增長得益於前期佈局成效釋放,網點完善與服務升級推動多產品穩步增長;歐洲市場則通過「4小時服務圈」建設解決客户售后顧慮,匈牙利工廠投產打消「雙反」政策擔憂,近200家歐洲客户參觀后形成良好口碑,帶動市場拓展。
礦山機械發展規劃?
礦山機械瞄準「十五五」躋身全球第一梯隊目標,聚焦大型化、電動化、無人化、數字化方向。依託端到端佈局提供一體化解決方案,推出全維保服務,一季度已獲得多家海外礦山大客户大額訂單。
電動化產品進展?
公司在純電、混動、氫能領域技術儲備深厚,混凝土攪拌車、高空作業機械、礦用卡車等品類電動化滲透率快速提升。新能源混動礦車搭配礦挖形成「挖卡成套組合」,燃油經濟性與作業效率優勢顯著,若國際油價維持高位,全球競爭優勢將進一步凸顯。
匯率波動應對措施?
針對一季度美元、歐元、印度盧比、印尼盾等幣種帶來的匯兌影響,公司採取五大策略:業務報價納入匯率波動成本、優化幣種結構實現天然對衝、強化應收賬款管理縮短賬期、運用衍生品對衝外匯敞口、提高本地化率減少外匯敞口。
股東回報:全年擬10股派4元 分派率超70%
公司董事會已明確2025年度分紅方案為10股派發現金紅利2元,若后續順利實施,疊加2025年中期分紅,全年合計現金分紅將達10股派4元,分派率超70%,持續領跑行業,彰顯長期投資價值。
整體來看,中聯重科一季度營收內外雙增,核心利潤與現金流表現強勁,傳統板塊築牢基本盤,新興板塊注入新動能,海外佈局持續深化,為全年發展奠定堅實基礎。
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