美國1月計劃裁員數量創2009年以來同期最高紀錄

　　職業介紹公司Challenger， Gray & Christmas周四報告稱，1月份美國企業裁員計劃數量創下全球金融危機以來的同期最高水平，而招聘意向則降至同期最低點。

　　美國僱主本月宣佈裁員108435人，較去年同期增長118%，較2025年12月激增205%。這一總數創下自2009年1月以來的最高紀錄，當時美國經濟正處於大蕭條以來最嚴重衰退的最后階段。

　　與此同時，企業僅宣佈新增5306個招聘崗位，同樣是自2009年（Challenger開始追蹤此類數據的年份）以來最低的1月份數據。這場危機引發的衰退於2009年3月正式結束。

　　儘管近期輿論聚焦於「不招不裁」的勞動力市場，但Challenger的數據表明，但裁員這一側可能正在加劇。

　　該公司職場專家兼首席營收官Andy Challenger表示：「通常第一季度會出現大量裁員，但今年1月的總數尤為突出，這意味着大部分裁員計劃在2025年底就已確定，表明僱主對2026年的前景並不樂觀。」

　　可以肯定的是，即使僱主正在加緊制定裁員計劃，官方政府數據尚未反映這一趨勢。

　　截至1月24日當周，首次申請失業救濟人數僅為20.9萬人，其長期趨勢接近兩年來的最低水平。

　　然而，一些備受矚目的裁員公告與這一趨勢背道而馳。亞馬遜、UPS和陶氏公司近期均宣佈了大規模裁員計劃。事實上，從行業角度來看，運輸業在1月份裁員規模最大，這主要歸因於UPS計劃裁員超過3萬人。科技行業位居第二，此前亞馬遜宣佈將削減1.6萬個以企業級為主的職位。

　　計劃招聘人數較2025年1月下降13%，較去年12月驟降49%。

　　Challenger的數據本身可能波動較大，且與官方統計數據並不完全相關。然而，根據美國勞工部《工人調整和再培訓通知》規定，1月份提交的文件顯示，已有超過100家公司發佈了重大裁員通知。