RS入選2024年全球100強激勵工作場所

由獨立專家評委組成的小組授予RS全球100強創業工作場所獎，使其卓越、以人為本的工作場所以及積極鼓舞人心的文化成為世界上最好的工作場所之一。

德克薩斯州沃思堡，2024年12月9日/美通社/ -- RS是一家為工業客户提供的全球產品和服務解決方案提供商，榮獲2024年全球100強激勵工作場所獎，表彰其在目標和文化、領導力、福祉、員工體驗和聲音以及包容性方面將人為本。

全球100強創業工作場所（IW）獎每年都會表彰和慶祝來自IW全球每個運營區域的各種規模和行業的組織，因為他們創造了卓越的、以人為本的工作場所，擁有積極和鼓舞人心的文化，讓員工感到自己屬於。他們還根據獨立專家評審團的意見對亞洲、澳大拉西亞、歐洲、北美、拉丁美洲、中東、非洲、英國和愛爾蘭的全球100強組織進行了排名。今年，RS首次獲得全球鼓舞人心的工作場所認可，並根據其在六個類別中的優先事項、舉措和成就排名第81位，IW認為這些類別是創建鼓舞人心的工作場所的基礎，包括：

德馬爾·菲利普斯（D ' Mar Phillips）表示：「我們為在地區和全球範圍內在人才和文化方面引領行業而感到非常自豪。」

目的和文化。RS優先考慮員工作為超越工作範圍的個人的福祉，旨在提供一個真正、開放的環境，歡迎知識共享並支持所有員工的體驗。公司贊助的志願服務日為員工提供了時間和機會回饋社區。

領導RS領導團隊致力於通過培養熱情、謙遜和信任來激勵員工。RS重視多元化的背景、經驗和觀點，並通過廣泛的培訓和發展機會培養成長。該公司支持內部員工資源和參與小組，以促進社區外展、舉辦主題小組討論並安排客座演講者會議以充實、協作和學習。

幸福。RS讓員工能夠將真實的自我帶到工作中，其核心使命之一是創造一個積極支持心理、身體和財務健康的空間。該公司還擁有持續的健康資源和計劃，包括心理健康急救培訓、提供專業幫助的員工援助計劃以及免費使用正念應用程序Calm。

員工體驗和聲音。RS創造了一種員工體驗，培養歸屬感，以確保員工感到聯繫和被重視，從而積極影響他們的福祉、生產力和整體工作滿意度。貢獻的努力包括培養包容性、支持性和同理心的領導文化，開放、透明和有效的溝通渠道，旨在讓員工感到被傾聽和理解，提供專業成長和發展的機會，並認可員工的成就（無論大小）並給予獎勵和認可。

包容性。作為RS集團戰略願景的一部分，該公司設定了領導層和員工隊伍更加多元化的目標，並正在努力實現40%的領導職位由女性擔任、25%由來自不同種族背景的個人擔任等目標。該公司還支持圍繞心理健康意識月、驕傲月和黑人歷史月等認識組織的教育活動，並培養員工資源小組，包括針對早期職業員工的Bloomers、針對LGBTQ+員工的SPECTRUM、針對女性員工的Elevate以及針對不同種族、種族和文化的員工的EmbRACE。

今年早些時候，RS還獲得了2024年北美創業工作場所獎（#65排名），並對其包容性實踐給予了特別認可，評審小組將其命名為RS提交材料中最強有力的元素，並表示：「RS闡明瞭一個鼓舞人心的目標，似乎令人印象深刻地將DEI編織在組織的每個部分。強調激情、謙遜、信任和積極傾聽的領導理念得到了良好的發展，他們對精神、身體和財務健康的態度確實令人印象深刻，他們對DEI的承諾也是如此。這是一家明確致力於員工的公司提交的出色材料。"

The Inspiring Workplace Group創始人馬特·曼納斯（Matt Manners）在祝賀今年全球百強創業工作場所獲獎者時指出，今年是亞洲、中東和非洲的公司首次獲得全球認可，並表示：「我們可以從這個消息中得到的一個明確信息是，儘管世界上可能發生了什麼，全球有一個明確的願望，即私營部門領導以人為本。我們的使命是通過工作世界改變世界，認可這些鼓舞人心的工作場所及其敬業的員工是這一旅程中的關鍵一步。祝賀所有獲獎者！"

「我們對RS Americas建立的充滿活力的文化感到非常自豪！RS人力與文化副總裁D ' Mar Phillips表示：「被公認為世界上最善於以人為本的企業之一，證明了我們堅定不移的承諾。」「通過培養積極和鼓舞人心的工作場所，我們向我們的團隊展示了我們多麼重視他們的貢獻。這不僅提高了參與度、士氣和生產力，而且還吸引和留住頂尖人才，推動我們的集體成功。"

D ' Mar繼續説道：「我們為在地區和全球範圍內在人才和文化方面引領行業而感到非常自豪。我們衷心感謝每一位團隊成員幫助我們創造了一種我們都可以自豪的文化。我們致力於推進以人為本的舉措，增強我們的包容性文化，並每天推動積極的變革！"

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關於RS RS RS是一家為工業客户提供的全球產品和服務解決方案提供商，使他們能夠高效且可持續地運營。

我們在36個市場開展業務，庫存超過800，000種工業和專業產品，並列出了另外500萬種與我們工業客户相關的產品，這些產品來自2，500多家供應商。這一廣泛的產品範圍為我們的客户在設計、建造和維護設備和運營的整個工業生命周期中提供支持。我們通過量身定製的服務模型，可持續地利用我們高效的物理、數字和流程基礎設施來增強他們的體驗。我們將技術主導和數字化的方法與傑出的專家團隊相結合;最終，我們的員工發揮了作用。

我們的目標是為更美好的世界創造奇蹟，這反映了我們對為人類、地球和利潤提供成果的關注。

RS Group plc在倫敦證券交易所上市，股票代碼RS 1，截至2024年3月31日的年度報告收入為29.42億英鎊。

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關於RS在美洲地區在美洲地區，RS庫存來自700多家值得信賴的供應商的超過250，000種工業和電子產品。這些解決方案涵蓋從自動化和控制設備到互連、無源、主動和機電元件的類別，包括80，000多種高質量、價格有競爭力的RS PRO產品。欲瞭解更多信息，請訪問或通過Facebook、X（Twitter）、LinkedIn和YouTube上的社交媒體與我們聯繫。

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