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2022-09-24 22:02
出品:創業最前線
9月24日,最近小紅書CFO楊若被傳出離職的消息,小紅書公司在9月23日確認這一消息屬實,表示楊若的離職是因為「家庭原因」,並感謝楊若在職期間為公司的付出,祝他一切順利。
據悉楊若是在2021年3月份加入小紅書擔任CFO的,負責公司財務戰略的制定、財務管理及內控等工作,而在楊若的領英個人介紹信息中顯示,他是在2021年2月加入小紅書,至今僅1年零8個月。
楊若當初加盟時,外界曾猜測小紅書此舉是否爲了公司IPO,但當時小紅書方面也明確表示,公司並無上市計劃。
在楊若加盟后,小紅書在2021年11月8日完成了E輪5億美元融資,由淡馬錫和騰訊領投,阿里巴巴、天圖投資和元生資本等機構跟投,當時小紅書的估值已經高達200億美元。
但在2022年4月份,小紅書也曾傳出了裁員的傳聞,當時還有消息稱他們的裁員比例高達20%,但隨后被小紅書否認,他們解釋稱從今年3月起,公司按照慣例開展年度績效考覈工作,基於年度績效考覈結果進行正常的人員汰換。此次因績效不合格進行協商解除勞動關係的員工約200余人,約佔員工總數的9%左右,與網傳消息中「20%」的比例不符。
小紅書同時還表示他們向解約的員工提供了N+1的經濟賠償。
儘管外界時有傳聞説小紅書要上市,但他們也明確表態暫無IPO計劃,公司會階段性與資本市場保持溝通。
楊若的個人履歷
從楊若的個人履歷來看,他2000年本科畢業於中山大學會計和經濟學專業,畢業后他曾在普華永道做過3年的高級助理。2003年到2004年曾在美國聖母大學攻讀會計學碩士。2005年到2010年曾在安永會計師事務所做了5年的經理。2008年到2010年在加州大學伯克利分校攻讀MBA。2010年到2021年,他在花旗集團TMT投資銀行部擔任亞太區董事總經理。
據運營商財經網報道,楊若在過去的職場經歷中曾參與過58同城、YY、中通快遞、世紀佳緣、國雙軟件、萬國數據等公司的上市工作。此外分眾傳媒的私有化,以及文思和海輝兩家公司的合併他也都有參與過。
可惜,楊若在加盟小紅書的20個月內,並沒能助力小紅書實現IPO。
而楊若在小紅書只任職了20個月,也引發了外界不同的猜測,有人猜測楊若的離職代表小紅書短期IPO無望,但也有人認為一位高管的離職不會影響小紅書的長遠戰略。
不過楊若作為一名核心高管,在公司只做了20個月時間,也的確有點短暫。而且小紅書創始人瞿芳曾經在一次公開分享中談及過她識人、用人的方法論。
瞿芳自曝公司的核心高管自己都會親自面試,如此推斷,楊若入職前,瞿芳肯定也曾親自面試過。
但瞿芳同時還在分享中提到過一個説法,就是公司如果選錯一個人,尤其是職位高階的管理層,就等於浪費了12~18個月的時間。這個邏輯的支撐點在於:公司招到一個優秀的人才,從面試到入職大概需要6個月時間;新人在公司的適應期需要6個月時間;如果「不幸」不合適,尋找接替者又要6個月時間。
不知道在瞿芳看來,供職時間僅有20個月的楊若,到底是選對了,還是選錯了?