Matterport荣获旧金山湾区最佳公司展望奖和最佳工作地点奖

员工满意度高，前景光明

加利福尼亚州桑尼瓦尔，2022年3月31日(Global Newswire)--推动建筑世界数字化转型的领先空间数据公司Matterport，Inc.(纳斯达克股票代码：MTTR)今天宣布，Matterport获得了两个类似的奖项：最佳中小型公司展望奖和旧金山湾区最佳工作地点奖。这两个奖项都来自Matterport现任员工在过去12个月中匿名提供的情绪评级，表明该公司致力于在快速增长期间保持其愿景和杰出的组织文化。

Matterport首席人事官Jean Barbagelata表示：“这些奖项的获奖证明了我们Matterpeep的韧性和奉献精神，他们继续帮助我们履行我们的使命，让每个空间都更有价值和更容易进入。”“增强我们的团队能力和保持我们强大的组织文化仍然是推动我们愿景向前发展的一个关键重点。我们期待着在这一年中继续发扬这一势头。”

最佳公司展望奖

相比之下，《最佳公司展望排行榜》是根据现有员工提供的情绪评分得出的，这些评分包括：他们对公司未来的成功有多有信心，他们向朋友推荐在公司工作的可能性有多大，以及他们是否对每天上班感到兴奋。这些评级被给予一个数字评分，然后与与Matterport类似规模的公司进行比较。最终的数据集是从7万个北美组织的1500万个评级中汇编而成的。

旧金山湾区最佳工作地点

相比之下，旧金山湾区年度最佳工作场所排行榜是根据现任员工提供的几个工作场所文化类别的情绪评级得出的。具体来说，员工提供了关于薪酬、领导力、工作与生活平衡、职业发展机会以及福利和福利的反馈。问题以各种数据驱动的形式提出--是/否、对/假、1-10级、多项选择--提供了Matterport工作场所文化的全面概述。最终的数据集是从旧金山湾区数千家大中小型公司的评级中汇编而成的。

2020年2月，Matterport过渡到完全远程工作模式，使员工能够在任何地方工作。这一新方法扩大了公司的人才库，为跨越地理限制的战略性全球招聘打开了大门，并促进了更好的合作和工作与生活的平衡。

2021年，Matterport荣登最佳女性公司、最佳公司文化、最佳公司薪酬、最佳领导团队和最佳公司展望榜单。

要了解有关在Matterport工作的更多信息，请查看Matterport职业页面上的空缺职位。

马特波特公司(纳斯达克市场代码：MTTR)是建筑世界数字化转型的领先者。我们开创性的空间数据平台将建筑物转化为数据，使几乎每个空间都更有价值和更容易获得。177多个国家和地区的数百万栋建筑已被改造成身临其境的Matterport数字孪生兄弟，以改善建筑生命周期的每一个部分，从规划、施工和运营到文档、评估和营销。在matterport.com上了解更多信息，并浏览数字双胞胎图库。

©2022 Matterport，Inc.保留所有权利。Matterport是Matterport公司的注册商标，Matterport标识是Matterport公司的商标。所有其他商标都是它们各自所有者的财产。

媒体联系人：通联部总监蒂姆·麦克道德

投资者联系人：CFA副总裁Soohwan Kim， 前瞻性陈述本文件包含联邦证券法定义的某些前瞻性陈述，包括有关业务合并的好处、Matterport公司提供的服务和Matterport经营的市场、业务战略、债务水平、行业环境、潜在增长机会、法规的影响以及Matterport的预期未来结果的陈述。这些前瞻性陈述通常由以下词语来标识：“相信”、“项目”、“预期”、“预期”、“估计”、“打算”、“战略”、“未来”、“预测”、“机会”、“计划”、“可能”、“应该”、“将是”、“将继续”、“可能的结果”，“以及类似的词语(包括这些词语或词语的否定版本)。前瞻性陈述是基于当前预期和假设对未来事件的预测、预测和其他陈述，因此受到风险和不确定因素的影响。许多因素可能会导致未来的实际事件与本文中的前瞻性陈述大不相同，包括马特波特公司在马特波特竞争的行业中实施业务计划、预测和其他预期的能力，以及发现和实现其他机会的能力。前面列出的因素并不是详尽的。您应仔细考虑上述因素以及Matterport不时提交给美国证券交易委员会(SEC)的文件中描述的其他风险和不确定性。这些文件确定和处理了可能导致实际事件和结果与前瞻性陈述中包含的大不相同的其他重要风险和不确定因素。前瞻性陈述仅在其发表之日起发表。告诫读者不要过度依赖前瞻性陈述，Matterport不承担任何义务，除非法律要求，不打算更新或修改这些前瞻性陈述，无论是由于新信息、未来事件或其他原因。Matterport不保证它会实现预期。