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我們對IKONICS Corporation(納斯達克股票代碼:IKNX)首席執行官薪資的看法

2019-08-28 02:30

Bill Ulland自2000年以來一直擔任IKONICS Corporation(納斯達克股票代碼:IKNX)的首席執行官。首先,本文將比較首席執行官的薪酬與類似規模公司的薪酬。之后,我們將考慮業務的增長。最后,作為衡量績效的第二個指標,我們將看看股東在過去幾年中獲得的回報。這種方法應該為我們提供信息來評估公司向首席執行官支付薪酬的適當程度。

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比爾·奧蘭的薪酬與類似規模的公司相比如何?

在撰寫本文時,我們的數據顯示,IKONICS Corporation的市值為1200萬美元,每年支付的首席執行官薪酬總額為30.2萬美元。(This數字是截至2018年12月的十二個月)。值得注意的是,28.8萬美元的薪水是首席執行官薪酬的絕大部分。我們研究了一組市值低於2億美元的公司,首席執行官總薪酬中位數為49.7萬美元。

大多數股東會認為比爾·尤蘭(Bill Ulland)獲得的總薪酬低於大多數類似規模公司的首席執行官,從而為股東留下了更多的薪酬,這是一個積極的因素。儘管這是積極的,但我們深入研究實際業務的績效很重要。

您可以在下面的IKONICS中看到CEO薪酬的可視化表示。

IKONICS公司正在成長嗎?

過去三年,IKONICS Corporation的每股收益平均每年減少7.5%(以最佳契合線衡量)。收入與去年相當持平。

很少有股東會高興地看到三年來每股收益較低的消息。而且固定的收入是非常令人沮喪的。因此,鑑於業績相對較弱,股東可能不希望看到首席執行官獲得高薪酬。

IKONICS Corporation是一筆不錯的投資嗎?

IKONICS Corporation三年總虧損43%,肯定會有一些股東不滿。因此,股東可能會認為公司不應該對首席執行官的薪酬過於慷慨。

總結.

IKONICS Corporation的首席執行官薪酬似乎低於大多數類似規模的公司。

股東應該注意,比爾·奧蘭(Bill Ulland)的薪酬低於一批類似規模公司的中位數。但隨后,每股收益缺乏增長,股東回報也缺乏。雖然有人可能會認為首席執行官的薪酬低於類似規模公司的其他首席執行官是合適的,但考慮到公司業績,我們不會稱薪酬過於慷慨。因此,您可能想檢查內部人士是否正在用自己的錢購買IKONICS股票(免費訪問)。

可以説,業務質量比首席執行官薪酬水平重要得多。所以看看這個

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