Dana Incorporated führt aktienkursbasierte Performance-Vergütung für Führungskräfte ein

DANA Incorporated於6日開始。2026年2月，受限制性股票單位（PSU）的績效基礎將由首席執行官Bruce McDonald（Bruce McDonald）取代。PSUs werden abhängig von der Erreichung bestimmter Aktienkursziele in Zeitraum vom 1。2026年1月之二31。Dez2029 sowie fortgesetzter Beschäftigung gewährt。PSUs的最終Anzahl可能無效，也可能導致Zielwðliegen。Eine Auszahlung in Form von Unternehmensaktien erfolgt in zwee gleichen Raten Anfang 2030 and Anfang 2031。

聲明：本新聞簡報由公共技術公司（PUBT）使用生成性人工智能創建。雖然PUBT努力提供準確、及時的信息，但這些人工智能生成的內容僅用於信息目的，不應被解釋為財務、投資或法律建議。DANA Incorporated於2026年2月6日通過EDGAR（美國證券交易委員會運營的電子數據收集、分析和檢索系統）發佈了用於生成本新聞簡報的原始內容（參考ID：0001193125-26-041304），並對其中包含的信息全權負責。