OptimizeRx公司宣布领导团队晋升以加速战略增长

马萨诸塞州沃尔瑟姆，2025年8月19日（环球新闻社）—— OptimizeRx Corp. （简称“公司”）（纳斯达克股票代码：OPRX）是一家领先的医疗技术解决方案提供商，致力于帮助生命科学公司触达并吸引医疗保健专业人士 (HCP) 和患者。该公司今日宣布了组织架构调整和领导层晋升，旨在加速公司“40规则”战略的实施——在持续增长与盈利能力提升之间取得平衡。这些变化体现了公司领导团队的强大实力，以及首席执行官史蒂夫·西尔维斯特罗 (Steve Silvestro) 致力于将人才和架构与其管理下的 OptimizeRx 的长期战略目标相协调的承诺。

首席执行官史蒂夫·西尔维斯特罗表示：“过去六个月，我有机会以首席执行官的身份评估我们的组织，并做出关键决策，以确保我们能够专注、快速、清晰地执行战略。此次领导层变动体现了我们对公司杰出人才的信心，也体现了我们致力于培养和提拔能够推动公司盈利增长新篇章的领导者的承诺。”

领导力提升：

Ed Stelmakh 被任命为首席财务和战略官 (CFSO) ，此前他曾担任公司首席财务官和首席运营官，此次任命将涵盖公司更广泛的战略制定和财务领导。此举凸显了公司对盈利增长的关注，并强调了股东价值创造在塑造 OptimizeRx 未来发展中的重要性。除了担任 CFSO 的财务职责外，Stelmakh 先生还将在未来 2-3 年内发挥关键作用，帮助公司实现“40 规则”。

首席商务官 (CCO) Theresa Greco将继续监督商务团队，包括销售、客户管理和市场营销，并将专注于公司的增长计划。Greco 女士的领导力以及对战略和执行的专注是公司今年迄今强劲收入表现的关键驱动力。她将继续推动 OptimizeRx 的可持续收入增长，致力于向经常性收入模式转型，从而打造更可预测的财务状况。

Marion Odence-Ford 被任命为首席法律及行政官 (CLAO) ，这意味着其职责范围进一步扩大，除了继续领导法律、合规和治理事务外，还将负责监督关键行政职能。Odence-Ford 女士将与首席执行官和首席法律及行政官 (CFSO) 密切合作，确保法律举措与战略举措保持一致，并将领导合规工作，以应对未来几年可能出台的任何监管和立法变革。

首席产品和技术官(CPTO) Doug Besch 将继续通过产品升级和平台优化推动公司产品和技术战略的实施。他的领导力对公司的整体客户定位以及在制药商业支出中占据市场份额至关重要。除了公司的产品和技术战略外，Besch 博士还将领导公司所有数据和合作伙伴工作，公司将继续扩展其专有的全渠道网络，以覆盖 HCP 和 DTC 受众。

Brendan Merrell 被任命为首席运营官 (COO)，此前他曾担任公司商业运营部门的多个职务，包括最近担任的客户战略与项目管理高级副总裁，并肩负起更多职责。此次晋升不仅彰显了公司管理团队的深度，也体现了公司在培养顶尖人才担任关键领导职务方面的投入。Merrell 先生将继续专注于卓越运营，并与公司各业务部门的领导和团队携手合作，提升运营杠杆。

安迪·德席尔瓦 (Andy D'Silva) 已从企业财务高级副总裁晋升为首席商务官 (CBO )。在这一扩展的职位上，德席尔瓦先生将专注于战略规划计划，同时继续领导财务规划与分析 (FP&A) 和投资者关系。在履行首席商务官这一新增职责的同时，德席尔瓦先生将在公司加速增长计划的同时，倡导“40 规则”战略。此举体现了 OptimizeRx 致力于将财务业绩与战略执行紧密结合的承诺。

关于 OptimizeRx

OptimizeRx 是一家领先的医疗科技公司，致力于重新定义生命科学品牌与患者和医疗服务提供商之间的连接方式。我们的平台融合了动态受众激活平台 (DAAP) 和微邻域定位 (MNT) 等创新 AI 驱动工具，旨在提供及时、相关且高度本地化的互动。通过弥合 HCP 和 DTC 策略之间的差距，我们赋能品牌创建同步营销解决方案，从而加快治疗决策并改善患者疗效。

我们致力于打造隐私安全、以患者为中心的技术，确保每一次互动都能够产生切实的影响，在合适的时间为合适的患者提供改变人生的治疗方案。OptimizeRx 总部位于马萨诸塞州沃尔瑟姆，与多家全球领先的制药和生命科学公司合作，致力于改变医疗保健格局，为所有人创造更健康的未来。

关于前瞻性陈述的重要警告

本新闻稿包含《1995 年私人证券诉讼改革法》所界定的前瞻性陈述。“预期”、“相信”、“估计”、“预计”、“预测”、“打算”、“计划”、“项目”、“目标”、“设计”、“可能”、“应该”、“将”等词语或其他类似的词语和表达旨在识别这些前瞻性陈述。本新闻稿中所有反映公司对未来的预期、假设、预测、信念或意见的陈述（历史事实陈述除外）均为前瞻性陈述，包括但不限于与 OptimizeRx 任命新成员和重组关键管理团队成员以加速战略增长有关的陈述、公司计划在首席执行官 Steve Silvestro 的领导下扩大新的市场份额并推动盈利收入增长的陈述、公司成功实现 40 规则的陈述、公司向重复性模式转型以创建更可预测的财务状况的陈述、公司扩展全渠道网络的能力，以及其他与未来业绩、计划和预期有关的陈述。由于此类陈述受风险和不确定性的影响，实际结果可能与此类前瞻性陈述明示或暗示的结果存在重大差异。这些前瞻性陈述基于公司当前的预期，涉及对公司业务、经济和其他未来状况的假设，这些假设可能永远不会实现或可能被证明是不正确的。前瞻性陈述本身受风险和不确定性的影响，其中一些无法预测或量化。由于各种风险和不确定性，实际结果和事件发生的时间可能与此类前瞻性陈述中的预期存在重大差异，这些风险和不确定性包括但不限于：公司能否成功任命新的管理团队成员并进行重组；政府监管的影响；季节性趋势；对集中客户群的依赖；可能扰乱运营的网络安全事件；能否跟上不断发展和演进的技术；能否维持与电子处方平台和电子健康记录网络的合同；竞争；以及公司截至2024年12月31日的10-K表格年度报告中讨论的其他因素；以及公司已提交或未来可能向美国证券交易委员会提交的其他文件中讨论的其他因素。不应过分依赖这些前瞻性陈述，这些陈述仅代表其作出之日的观点。除非法律另有规定，否则公司不承担更新此类声明以反映声明作出之日后发生的事件或存在的情况的义务。

OptimizeRx 联系方式
安迪·德席尔瓦（Andy D'Silva），首席商务官
adsilva@optimizerx.com

投资者关系联系方式
史蒂文·哈尔珀
生命科学顾问有限责任公司
shalper@lifesciadvisors.com