利记连续获评Wind ESG A评级，综合得分7.52

同壁财经讯，2026年8月26日，利记控股有限公司（证券简称：利记，代码：0637.HK）Wind ESG评级维持A。同期，公司综合得分为7.52分，高于贸易公司与经销商Ⅲ行业均值6.50分。在贸易公司与经销商Ⅲ行业43家公司中排名第11。

从综合得分构成看，管理实践部分和争议事件部分分别为4.52分和3.00分。在管理实践部分，环境、社会与治理维度得分分别为6.25、6.30和6.77，均高于各自行业平均水平，其中治理维度得分最高。

相较上一期评级日，公司综合得分基本稳定。从综合得分构成变化看，管理实践部分基本稳定；争议事件部分基本稳定。管理实践内部呈现社会与治理维度提升、环境维度回落的分化，其中环境维度降幅最大。

评级观察

公司为有色金属业内具领导地位的国际性综合供应链服务商，核心业务覆盖金属熔炼、全球采购、货物运输、仓储管理及售后服务。集团是香港压铸锌合金的主要采购及分销公司，旗下锌合金品牌多数型号已获得香港Q唛认证。除传统金属买卖及生产外，公司亦提供研发、合金定制、金属检测及风险管理等增值服务，为客户提供全面解决方案。

在环境维度，公司围绕气候变化议题构建了从董事会监督到量化目标的管理链条。董事会通过定期培训及简报监督气候策略，并将气候相关风险纳入企业风险管理框架。排放数据方面，公司披露了范围1至范围3的完整温室气体排放，其中范围1和范围2排放总量为2,040吨二氧化碳当量，范围3排放为500,762吨二氧化碳当量，外购商品和服务类别占比最高。公司已设定在2030/31财政年度前将温室气体排放密度较2020/21财年基准降低20%的目标，并计划审视更新以支持香港2050年碳中和目标。能源实践上，公司总部屋顶安装了200千瓦太阳能板，报告期内可再生能源消耗占比为3.81%，并设定了2025/26财年能耗密度较上年下降7.45%的中期目标。能源管理体系与认证方面的信息完整性仍有提升空间。

在社会维度，公司以职业健康安全认证和供应链管理框架展现了较强的实践信号。公司已取得ISO 45001:2018职业健康与安全管理体系认证，由高阶领导直接负责体系运行。报告期内，公司实现因工死亡人数为零、工伤率为零，因工伤损失工作日数为4日。供应链管理方面，公司强化了《负责任采购政策》，对供应商实施基于风险的ESG评估与评分，并要求签署冲突矿产声明；同时依据OECD指南进行尽职调查，审查供应商牌照、许可证及相关认证，并每年对入围供应商进行实地考察。此外，公司员工总数为170人，女性员工占比50.28%，员工培训覆盖率为85.6%，人均培训时长15.8小时。雇佣议题中，员工满意度调查等实践类信息仍有待补充。

在治理维度，公司董事会呈现一定的制衡特征，并搭建了多层ESG治理架构。公司CEO未担任董事长，董事会成员出席率达100%，独立董事占比约42.86%。ESG治理方面，公司建立了三层架构，由董事会承担最终问责，下设可持续发展小组委员会负责策略监督，并由工作小组承担营运责任。审计委员会独立董事占比为100%，其主席为独立非执行董事。多元化方面，女性董事占比约28.57%，女性高管占比为40%。目前，ESG表现与高管薪酬挂钩、董事ESG培训等落地机制在本次评估中未提取到对应信息。

内容由AI于2026年08月27日生成，请核查重要信息。