坚定转型战略 强化核心能力建设：太平人寿召开2026年年中工作会议

鲁网8月4日讯近日，太平人寿2026年年中工作会议在上海召开。会议深入学习贯彻集团年中工作会议精神，总结上半年工作，研判形势、剖析问题，统筹部署下半年重点工作。集团领导，股东单位领导，邀请嘉宾；总公司班子成员，部门副职及以上人员；各分公司主要负责人等现场参会。

会议首先传达中国太平保险集团2026年年中工作会议精神，要求全体人员深刻领会、坚决贯彻落实集团各项决策部署，将集团战略导向与太平人寿高质量发展实践紧密结合，以高度的责任感、紧迫感、使命感，奋力开创“十五五”新局面。中国太平保险集团党委委员、副总经理白凯视频出席会议并讲话。肯定太平人寿上半年发展成效，围绕五大领域部署下半年工作。他强调，下半年是“十五五”开局关键期，公司要锚定政治引领，践行正确政绩观，深耕队伍转型、精细运营、养老服务建设，严守风险合规，提质增效奋力走好开局之年。

太平人寿党委书记、总经理王旭泽作《坚定转型战略，强化核心能力建设夺取“十五五”开局战的全面胜利》工作报告。报告指出，2026上半年，太平人寿在集团的坚强领导和正确指引下，凝心聚力、科学规划、攻坚克难，转型战略取得初步成效。

党建引领取得长足进步，金融为民底色更鲜明。太平人寿始终把加强党的领导和党建工作摆在突出位置，扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育，纵深推进从严治党、营销员党建、区域党建、党业融合；公司深入践行金融工作政治性、人民性，将自身发展融入国家大局，积极助力大湾区协同发展落地有效，实体经济特定领域投资稳步增长，长护险和商保年金业务快速发展。截至上半年，公司长护险业务已签署9个经办合同，服务覆盖800万人群；商保年金新单保费增长68%。

太平人寿上半年核心经营指标同比正增长，发展进度超前。业务转型、队伍建设取得实质进展，“十五五”规划编制、渠道体系建设有序推进。依托“效率年服务季”专项工作，各条线协同赋能，居家养老服务有效提升客户体验。报告强调，当前内外部发展环境机遇与挑战并存，坚定转型战略、强化能力建设，既是集团和公司“十五五”战略的重要内涵，也是实现高质量发展的必然要求。太平人寿部署下半年五项重点工作：以党建融合服务国家战略，以改革转型做强养老主业，以数字创新优化客户服务，以体系优化提升经营效能，以刚性合规保障稳健发展。

会议号召，太平人寿全体人员要锚定年度经营目标，坚定转型战略不动摇，持续强化核心能力建设，抢抓“十五五”开局关键机遇，以实干担当奋力夺取全年发展全面胜利，开创公司高质量发展新局面。(通讯员刘越)