Accuray Incorporated报告根据纳斯达克上市规则获得诱导奖

威斯康星州麦迪逊2026年5月29日/美通社/ -- Accuray Incorporated（纳斯达克股票代码：ARAY）今天报告，根据纳斯达克上市规则的要求，向公司新任首席商务官Paul Miele和公司新任首席法律官David Shin授予股权激励奖励。

作为对Miele先生和Shin先生加入公司的重大激励，并根据纳斯达克上市规则5635（c）（4），薪酬委员会批准向Miele先生和Shin先生各自授予股权激励奖励，每种情况均自2026年5月29日起生效（统称为“激励奖励”）。诱导奖励是在公司当前股权计划之外进行的，但其条款和条件通常与公司的《独立诱导限制性股票单位协议》和公司2026年股权激励计划中的条款和条件一致。

Paul Miele诱导奖Miele先生被授予650，000个限制性股票单位（“RSU”），涵盖公司普通股股份。受RSU奖励影响的相关股份的四分之一（1/4）将于2027年4月30日归属，并将在该日期的每个周年纪念日继续归属受RSU奖励影响的相关股份的四分之一（1/4），在每种情况下均以Miele先生在适用的归属日期继续就业为前提。

此外，Miele先生还获得了650，000个基于业绩的限制性股票单位（“PSU”）（目标），涵盖公司普通股股份。PSU的绩效期截至公司2028财年的最后一天，并将根据业绩标准和董事会或其薪酬委员会为授予其他类似情况的高级管理人员的基于绩效的限制性股票单位确定的其他条款的实现而归属，但须受Miele先生的继续雇用和适用授予协议的条款的约束。

David Shin诱导奖Shin先生被授予375，000个限制性股票单位（“RSU”），涵盖公司普通股的股份。受RSU奖励影响的相关股份的四分之一（1/4）将于2027年1月29日归属，并将在该日期的每个周年纪念日继续归属受RSU奖励影响的相关股份的四分之一（1/4），在每种情况下均以Shin先生在适用的归属日期继续就业为前提。

此外，Shin先生还获得了375，000个基于业绩的限制性股票单位（“PSU”）（目标），涵盖公司普通股股份。PSU的业绩期于公司2028财年的最后一天结束，并将根据业绩标准和薪酬委员会为授予公司其他类似情况的高级管理人员的基于业绩的限制性股票单位确定的其他条款的实现而归属，但须遵守Shin先生的继续雇用和适用授予协议的条款。

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来源：Accuray Incorporated