彩虹集团高管平均年薪48.85万：总经理及非独立董事刘斌44岁年薪91.51万最高，副总经理李隆波47岁年薪43.33万最低

2026-04-21 16:50

4月21日，彩虹集团最新高管薪酬曝光。根据2025年报数据，剔除独立董事、监事会主席、监事后，彩虹集团共有10位董事和高级管理人员。从年龄看，彩虹集团董事和高级管理人员平均年龄为56岁，年龄中位数为54岁，其中，非独立董事刘荣富年龄最高为77岁，总经理及非独立董事刘斌年龄最小为44岁。

从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬498.90万元，平均薪酬54.72万元，年薪中位数为48.85万元。其中，总经理及非独立董事刘斌薪酬最高为91.51万元，副总经理李隆波薪酬最低为43.33万元（2025年任期不满1年的不参与统计）。

姓名	职务	任期起始日期	任职终止日期	2025薪酬(万元)	相对上年增减(万元)	年龄
刘斌	总经理	20220510	-	91.51	-35.79	44
刘斌	非独立董事	20250522	20280521	91.51	-35.79	44
黄朝万	董事长	20250522	20280521	72.25	-1.29	60
黄朝万	非独立董事	20250522	20280521	72.25	-1.29	60
刘群英	副总经理	20190416	-	51.01	-9.68	63
	财务总监（财务负责人）	20190416	-
	非独立董事	20250522	20280521
洪麒麟	职工代表董事	20250522	20280521	50.85	3.92	53
徐思国	副总经理	20190416	-	50.39	-4.32	53
张浩军	副总经理	20190416	-	47.31	-4.90	50
张浩军	董事会秘书	20190416	-	47.31	-4.90	50
黄晓兵	副总经理	20190416	-	44.75	-5.28	55
黄晓兵	总工程师	20190416	-	44.75	-5.28	55
李隆波	副总经理	20190416	-	43.33	-5.77	47
雷毅	非独立董事	20250522	20280521	40.67	9.33	63
刘荣富	非独立董事	20250522	20280521	6.83	0.08	77

近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2023年薪酬总额为531.80万元，2024年薪酬总额为552.60万元，2025年薪酬总额为498.90万元。从2023年到2025年，董事和高管薪酬总额减少32.90万元，降幅6.19%。

彩虹集团公司股价从2023年末的19.38元，到2025年末的22.66元，涨幅16.94%。

股价与薪酬	2025	2024	2023
董事和高管薪酬(万元)	498.90	552.60	531.80
年度股价涨跌幅	29.23%	-9.51%	-11.40%
年末股价(元)	22.66	17.53	19.38

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