Society Pass赢得法庭裁决，驳回了超过800万美元的索赔，并维持了针对前员工的欺诈调查结果;法院维持了早期的部分简易判决裁决，金额约为6，615，934美元（加上利息），并为2019年8月之前根据令状协议归属的股权额外判给了824，109美元（加上利息）

据此前报道，Society Pass Incorporated（“公司”）前员工Thomas O ' Connor和CVO Advisors Pte. Ltd.（“CVO”，与奥康纳一起称为“原告”）向纽约州纽约县最高法院（“法院”）对该公司提起雇佣诉讼，要求支付总计122，042.60美元的工资和费用报销，外加违约赔偿金和费用。奥康纳还声称，据称未能交付1，721至2，536股公司普通股。对于奥康纳声称未交付的1，721股股票，他要求赔偿9，918，000美元。此外，该诉讼还包括CVO声称有权获得800万美元的公司A系列优先股股份。

该公司对投诉做出了回应，并因涉嫌违反合同、违反受托义务、侵权干预和欺诈而对奥康纳提出反诉。在发现程序和奥康纳提出部分简易判决动议后，法院裁定奥康纳有权获得根据授权协议归属的1，148股普通股的价值。经过估值听证会和裁决，法院根据公司的提议，为了向奥康纳提供执行任何对其有利的判决的担保，该判决于2025年7月23日下令，该公司将公司子公司Inspectful Media Group Incorporated的3，000，000股普通股置于托管状态，等待法院进一步命令。这一安排避免了如果法院限制公司在正常业务过程中使用现金或其他资产可能会造成的财务压力。

经过2025年7月的审判，法院于2026年2月5日做出裁决，认定奥康纳欺诈性地诱导公司签订订阅和软件开发协议，法院认为该协议可以撤销，并下令返还根据这些协议发行的股份。法院驳回了奥康纳的工资和遣散费索赔，并认为他的“不忠实的仆人”行为禁止从2019年8月起根据授权协议授予任何股权。CVO 800万美元的公司A系列优先股合同索赔被拒绝。法院维持了先前约6，615，934美元（加利息）的部分简易判决裁决，并为2019年8月之前根据授权令协议归属的股权额外判给824，109美元（加利息）。公司除上述内容外的反诉均被驳回。