史蒂夫·乔布斯曾经强调“自发会议”的重要性--现在杰米·戴蒙警告“年轻人因同样的原因而被抛在后面”

看来特斯拉公司。（纳斯达克股票代码：TSLA）首席执行官埃隆·马斯克并不是唯一援引苹果公司的人。（纳斯达克股票代码：AAPL）联合创始人史蒂夫·乔布斯最近-摩根大通（纽约证券交易所股票代码：JPM）首席执行官杰米·戴蒙也呼应了这位传奇科技大亨的信念。

本周，戴蒙在沙特阿拉伯举行的未来投资计划与彭博社的小组讨论中表示，他继续鼓励摩根大通员工重返办公室。

他说，年轻员工在Zoom上学习效果不佳。

“Zoom是一个很棒的工具，所以我不会取笑Zoom，”戴蒙说。“但年轻人被抛在了后面。他们的社会生活正在恶化。他们没有取得领先。"

他补充说，虚拟会议中管理层之间的合作也受到影响。“当我们在好莱坞广场见面时……你不会有持续的后续行动。人们说，‘好吧，下周我们到达那里后继续吧。'"

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这位首席执行官随后引用了乔布斯的话，称这位已故的苹果联合创始人也对这个话题有类似的看法。

“如果你回顾你的职业生涯，你会从学徒中学到一些东西。您和其他人一起接听单位销售电话或告诉您如何处理错误或类似的事情。当你在地下室和Zoom时，这种情况不会发生……我认为拥有社交生活非常重要。"

“我不是在取笑Zoom，而是年轻人被抛在后面”摩根大通首席执行官杰米·戴蒙（Jamie Dimon）在沙特阿拉伯RTI论坛上表示，初级员工在家工作时学不到那么多东西https://t.co/YrdL8nmHv9 pic.twitter.com/29kA79S5Nd

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乔布斯曾经说过：“创造力来自自发的会议，来自随机的讨论。你遇到一个人，你问他们在做什么，你说‘哇’，很快你就会想出各种各样的想法，”据Inc.

在皮克斯和苹果，乔布斯围绕这一理念设计了办公室--一种中心辐射式布局，私人办公室围绕着咖啡馆和休息室等共享公共区域。

根据报告，这些空间旨在促进无意中的相遇和无意中的合作。

此前，马斯克称远程工作“在道德上是错误的。“他认为这在白人和蓝领工人之间造成了不公平的差异。

就在本月早些时候，Alphabet Inc.据报道，纳斯达克股票代码：GOOG）（纳斯达克股票代码：GOOGL）决定缩减“随时工作”政策。

微软公司（纳斯达克股票代码：MSFT）和Amazon.com，Inc.（纳斯达克股票代码：AMZN）也做出了类似的决定。

根据Benzinga的Edge股票排名，AAPL在短期、中期和长期内继续表现出强劲的价格趋势。在此处查看完整的性能细分。

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照片提供：Lev Radin，Shutterstock.com