光大同创聘任47岁吴永红为职工代表董事，董事长马增龙年薪最高187万，核心技术人员何健雄薪酬最低为34万

9月19日，光大同创公告，聘任吴永红先生为公司职工代表董事。资料显示，吴永红先生，1978年3月出生，专科学历，中国国籍，无境外永久居留权。2004年1月至2012年2月，担任深圳市博琛实业有限公司行政经理；2012年3月至2020年10月，担任光大同创有限公司行政部门高级经理；2020年10月至今，担任公司监事会主席、行政部门高级经理。

根据2024年报数据，剔除独立董事、监事会主席、监事后，光大同创共有8位董事和高级管理人员。从年龄看，光大同创董事和高级管理人员平均年龄为47岁，年龄中位数为47岁，其中，非独立董事张京涛年龄最高为59岁，董事会秘书占梦昀年龄最小为35岁。从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬621.33万元，平均薪酬97.95万元，年薪中位数为91.69万元。其中，董事长、总经理、非独立董事及核心技术人员马增龙薪酬最高为186.95万元，核心技术人员何健雄薪酬最低为33.69万元（2024年任期不满1年的不参与统计）。

近三年董事和高级管理人员薪酬方面，2022年薪酬总额为0.00元，2023年薪酬总额为579.47万元，2024年薪酬总额为621.33万元。从2022年到2024年，董事和高管薪酬总额增加621.33万元。

本次人事变更对公司发展有何影响，新浪财经-鹰眼工作室将持续关注。

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