业绩创“里程碑”，股价竟大跌超13%！宁波“牛股”怎么了

今年上半年，大叶股份是宁波板块中的“第一牛股”，区间涨幅高达150.51%，放眼整个A股市场也名列前茅。 

7月14日晚，大叶股份发布2025年半年度业绩预告，预计上半年实现归母净利润2亿元至2.6亿元，取得里程碑式突破。

但面对这份优异的“成绩单”，次日公司股价却出人意料地低开低走，截至收盘竟大跌13.52%。

这只宁波“牛股”怎么了？

减持又终止股票激励

从消息面上看，一份与业绩预告接踵而来的减持公告，直接给投资者泼了一盆冷水。

在公布业绩预告当天，大叶股份还公告表示——

股东余姚德创骏博创业投资合伙企业（有限合伙）计划在2025年8月4日至2025年11月3日期间，通过大宗交易或竞价交易方式减持不超过175万股，占总股本的0.88%。减持原因为股东资金需求，股份来源为公司首次公开发行股票并上市前已发行股份。

截至目前，余姚德创骏博创业投资合伙企业（有限合伙）持股数量900万股，占总股本比例为4.52%。

与此同时，有投资者对于这份靓丽的业绩预告也提出质疑。

根据今年一季报，大叶股份一季度实现营业收入15.17亿元，同比增长138.72%；净利润约1.94亿元，同比暴增326.94%。再结合中报预告，大叶股份第二季度表现则显得过于平淡。

值得一提的是，在公布一季报前，大叶股份还推出了股权激励。根据4月23日的股权激励方案，该公司计划向90名激励对象授予200万股，授予价格为公告前一个交易日收盘价的50%，授予价格为8.65元/股，激励股票来源为2024年回购的股份。 

在激励对象中，董秘吴军、财务负责人吴伯凡、副总经理阮金侠分别获授34万股、10万股、6万股，分别占激励股份总数的17%、5%、3%，合计占激励总数的25%。剩余150万股，则分配给另外87名其他核心人员。 

在一季报正式披露后，大叶股份股价一路上扬，在5月20日触及58.51元/股的高点。该公司在一季报披露前推出股权激励计划的做法引起市场质疑。

7月15日晚，大叶股份正式宣布终止实施这份股票激励计划——

鉴于当前公司经营情况、股价波动因素，为充分落实对激励对象的有效激励，保障广大投资者的合法权益，综合考虑市场环境因素并结合公司自身实际经营情况、未来发展规划等，经审慎研究后，公司将终止实施2025年限制性股票激励计划，与之配套的公司《2025年限制性股票激励计划实施考核管理办法》等文件一并终止。

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