温迪任命Ken Cook为临时首席执行官

Kirk Tanner将离开Wendy ' s，担任好时公司首席执行官

俄亥俄州都柏林，2025年7月8日/美通社/ --温迪公司（纳斯达克股票代码：WEN）今天宣布，总裁兼首席执行官柯克·坦纳（Kirk Tanner）将离职，出任好时公司（纽约证券交易所股票代码：HSY）总裁兼首席执行官，并将于2025年7月18日离开温迪公司。Wendy的董事会已启动全面的搜寻程序来选择永久首席执行官。

董事会已任命公司首席财务官Ken Cook为临时首席执行官。库克仍然担任首席财务官，他在制定温迪的长期增长战略方面发挥了重要作用。在加入公司之前，库克在联合包裹服务公司工作了20年。职责越来越大，包括最近担任财务规划和分析主管。在此之前，他曾担任UPS价值600亿美元的美国国内部门的首席财务官。

董事会主席Art Winkleblack表示：“我们的高级领导团队已经制定了非常明确的增长战略蓝图，并且已经开始执行这一战略。我们感谢肯接受临时首席执行官的职务，并对他和高级领导团队领导公司并继续执行我们的增长计划充满信心。"

库克表示：“我期待着执行我们在投资者日分享的战略优先事项：提供新鲜、著名的食品、提供卓越的客户体验以及加速全球净单位增长。”“我们拥有一支强大的团队和正确的战略，可以为我们的客户、特许经营商、员工和股东创造价值。"

温克尔布莱克补充道：“我们理解柯克重返消费品行业的决定，并祝愿他领导好时一切顺利。"

坦纳说：“能够领导Wendy ' s这个标志性品牌是我的荣幸，我对我们的员工和特许经营商怀着感激之情离开，他们使公司成为一个真正特别的地方。”“该品牌是快速服务餐饮行业中质量最高的品牌，我相信Wendy的所有利益相关者未来都有巨大的增长潜力。"

此外，公司宣布Bradley G.佩尔茨已当选为公司董事，并将接替马修·H。佩尔茨已辞去董事会职务，从今天起生效，将更多时间投入到其他工作上。温克尔布莱克说：“我们感谢马特多年来对温迪的许多贡献。自Matt加入董事会以来，我们作为一个品牌取得了巨大的进步，我们祝愿他在未来的努力中一切顺利。温克尔布莱克还说：“我们很高兴布拉德加入我们的董事会。”布拉德是黄色出租车控股公司的董事总经理，该公司是温迪的特许经营商，在纽约、新泽西和宾夕法尼亚州设有餐厅。他的创造力和与我们的客户和特许经营社区的联系将为温迪提供有价值的见解。"

Wendy's公司计划于2025年8月8日发布2025年第二季度业绩。

前瞻性陈述

本新闻稿包含某些属于1995年《私人证券诉讼改革法案》（“改革法案”）含义内的“前瞻性陈述”的陈述。一般来说，前瞻性陈述包括“可能”、“相信”、“计划”、“预计”、“预期”、“打算”、“估计”、“目标”、“即将”、“前景”、“指导”或其否定，或类似的表达。此外，所有涉及未来运营、财务或业务绩效、战略或举措、未来效率或节省、预期成本或费用、未来资本化、最近或即将进行的投资或交易的预期影响的陈述以及表达对未来结果或品牌健康状况总体看法的陈述都是《改革法案》含义内的前瞻性陈述。前瞻性陈述基于公司在发表此类陈述时的预期，仅限于发表日期，并且容易受到许多风险、不确定性和其他因素的影响。对于所有此类前瞻性陈述，公司主张《改革法案》所载前瞻性陈述的安全港保护。公司的实际结果、业绩和成就可能与公司前瞻性陈述中表达或暗示的任何未来结果、业绩或成就存在重大差异。

许多重要因素可能会影响公司的未来业绩，并导致这些业绩与公司前瞻性陈述中表达或暗示的业绩存在重大差异。此类因素包括但不限于以下因素：（1）温迪餐厅竞争或糟糕的客户体验的影响;（2）不利的经济状况或中断，包括温迪餐厅高度集中的地区;（3）可自由支配消费者支出的变化以及消费者口味和偏好;（4）对公司企业声誉或公司品牌价值和认知的影响;（5）公司营销和广告计划以及新产品开发的有效性;（6）公司管理社交或数字媒体影响的能力;（7）公司保护其知识产权的能力;（8）涉及公司产品的食品安全事件或健康问题;（9）我们实现全球销售增长并维持或扩大日常市场份额的能力;（10）公司通过新餐厅开发实现增长战略的能力;（11）公司有效管理餐厅收购和处置或成功实施其他战略举措的能力;（12）与租赁和拥有大量房地产相关的风险，包括环境问题;（13）与公司国际业务相关的风险，包括执行其国际增长战略的能力;（14）商品和其他运营成本的变化;（15）公司产品供应或分销短缺或中断以及与公司独立供应链采购合作社相关的其他风险;（16）劳动力成本增加或劳动力短缺的影响;（17）关键人员的持续继任和保留以及公司领导和组织结构的有效性;（18）与公司数字商务战略、平台和技术相关的风险，包括其适应行业趋势和消费者偏好变化的能力;（19）公司对计算机系统和信息技术的依赖，包括与其系统或技术故障或中断或网络事件或缺陷的发生相关的风险;（20）与公司证券化融资机制和其他债务协议相关的风险，包括遵守运营和财务契约、对其筹集额外资本能力的限制、其总体债务水平的影响以及公司产生足够现金流以履行债务偿还义务和运营业务的能力;（21）与公司资本配置政策相关的风险，包括股权和债务回购以及股息支付的金额和时间;（22）与投诉和诉讼、遵守法律和监管要求以及更加关注环境、社会和治理问题相关的风险;（23）与保险的可用性和成本、会计准则的变化、减损或其他费用的确认、税率或税法的变化以及外币汇率的波动有关的风险;（24）公司无法控制的情况，例如不利的天气条件、自然灾害、敌对行动、社会动荡、健康流行病或流行病或其他灾难性事件;（25）与公司主要特许经营业务模式相关的风险;和（26）公司发布的新闻稿、公开声明和/或提交给美国证券交易委员会的文件中提到的其他风险和不确定性，包括公司表格10-K和10-Q“风险因素”部分中确定的风险

归属于公司或任何代表其行事的人的所有未来书面和口头前瞻性陈述均受到上述包含或提及的警示性陈述的明确限制。新的风险和不确定性不时出现，公司目前认为不重要的因素可能会变得重要，公司无法预测这些事件或它们可能如何影响公司。

在本新闻稿发布之日后，公司没有义务因新信息、未来事件或事态发展而更新任何前瞻性陈述，除非联邦证券法要求，但公司可能会不时这样做。公司不认可第三方可能对未来业绩做出的任何预测。

关于Wendy ' s The Wendy ' s Company（纳斯达克股票代码：WEN）和Wendy ' s特许经营商在全球7，000多家餐厅雇用了数十万名员工。Wendy ' s成立于1969年，致力于兑现“Fresh Famous Food”、“Made Right”、“For You”的承诺，通过其令人垂涎的菜单向顾客提供，包括使用新鲜牛肉 * 定制的方形汉堡，以及粉丝最喜欢的菜肴，例如辣鸡肉三明治和金块、Baconator®和Frosty®甜点。Wendy's支持Dave Thomas Foundation for Adoption®，该基金会由其创始人建立，旨在大幅增加在北美寄养系统中等待收养的儿童数量。请访问www.wendys.com了解有关Wendys.com的更多信息。有关特许经营的详细信息，请访问www.example.com。在X、Instagram和Facebook上与Wendy ' s联系。

* 新鲜牛肉可在美国和阿拉斯加州以及加拿大、墨西哥、波多黎各、英国和其他精选国际市场销售。

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来源：温迪公司