震撼！90 后女博士接班百亿 A 股公司！

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我武生物90后女接班人胡沐霜走向台前：家族传承与科技创新的双重路径分析

一、胡沐霜接班背景与核心信息

职位变动与家族传承

2025年2月13日，我武生物（300357.SZ）宣布聘任胡沐霜（HU MUSHUANG）为公司副总经理，任期至第五届董事会期满。胡沐霜为实控人胡赓熙、陈燕霓夫妇之女，其父母合计持有公司约47.21%股份（市值约49.9亿元），位列2023年胡润百富榜第813位。

胡沐霜自2017年以普通员工身份加入公司，历任企业发展部员工、子公司上海我武干细胞临床与法规部负责人，逐步积累一线经验。

学术与技术背景

胡沐霜出生于“学霸家庭”：父亲胡赓熙为生物学博士，曾任中科院研究员、国家863计划专家；母亲陈燕霓拥有硕士学历，曾任职麻省理工学院及多家生物制药公司。

胡沐霜本人拥有博士学位，兼具医师/助理研究员身份，主导公司细胞治疗产品的新药开发及天然药物筛选，并积极推动AI技术在药物研发中的应用（如利用AI优化细胞培养判断流程）。

二、我武生物的经营现状与战略方向

业绩表现与市场地位

作为国内脱敏治疗领域龙头企业，我武生物2024年前三季度营收7.3亿元（同比+8.38%），净利润2.72亿元（同比+0.78%），近年净利润稳定在3亿元以上。

核心产品粉尘螨滴剂“畅迪”市占率超80%，并拓展干细胞治疗、抗耐药抗生素等新领域，形成多元化研发管线。

接班后的挑战与机遇

技术突破：胡沐霜需推动AI与药物研发深度融合，缩短新药研发周期（当前公司研发费用率约15%）。

国际化拓展：公司产品目前主要聚焦国内市场，未来或需通过海外认证（如FDA）打开国际市场。

家族与企业治理平衡：胡沐霜未直接持股，需通过管理能力而非股权控制树立权威，避免“二代接班”引发的治理争议。

三、A股女性接班人趋势与案例对比

行业分布特征

新能源、医疗、消费领域成为女性接班高发区，如天合光能（高海纯，1993年）、天齐锂业（蒋安琪，1987年）、春立医疗（史文玲，1998年）等。

接班路径多为“基层历练+技术/管理复合背景”，如胡沐霜兼具研发与法规经验，史文玲拥有运营管理双学位。

接班模式差异

渐进式：胡沐霜从基层晋升至高管，历时8年；通策医疗吕紫萱（1993年）通过董事会换届直接进入决策层。

破格式：春立医疗史文玲25岁出任董事长，依托外部教育背景快速掌舵。

四、市场影响与未来展望

短期股价与投资者信心

公告发布当日（2月13日），我武生物股价报20.19元/股，市值106亿元，市场反应中性。投资者关注点在于胡沐霜能否延续公司稳健增长，并突破创新药研发瓶颈。

长期战略价值

技术驱动：胡沐霜的AI药物研发方向若成功，或降低研发成本20%-30%，提升公司估值。

治理优化：年轻接班人或引入数字化管理、ESG等新理念，推动家族企业向现代化治理转型。

总结：传承与创新的平衡术

胡沐霜的接班标志着我武生物从“科学家创业”向“科技+管理复合型领导”过渡。其挑战在于既要维护家族企业的技术优势，又需应对生物医药行业的激烈竞争与监管变化。若能在AI研发、国际化、治理透明化等方面取得突破，或为A股“创二代”接班树立新范式。

证券代码：300357证券简称：我武生物公告编号：2025-002号

浙江我武生物科技股份有限公司

第五届董事会第十一次会议决议公告

一、董事会会议召开情况

浙江我武生物科技股份有限公司（以下简称“公司”）第五届董事会第十一次会议通知于2025年2月8日以邮件方式发出。会议于2025年2月13日在公司上海分公司会议室（上海市钦江路333号40号楼5楼）以现场方式召开。会议应出席董事6人，实际出席董事6人。会议由董事长胡赓熙先生召集并主持，公司部分监事、高级管理人员列席了会议。本次会议的召集、召开符合《中华人民共和国公司法》等有关法律、行政法规、部门规章、规范性文件和《公司章程》的规定。

二、董事会会议审议情况

经与会董事认真审议，通过如下决议：

1. 审议通过《关于聘任公司副总经理的议案》

经提名委员会提名，董事会同意聘任HUMUSHUANG（胡沐霜）女士（简历见附件）为公司副总经理，任期自本次董事会会议审议通过之日起至第五届董事会期满日止。

本议案已经提名委员会审议通过。

表决结果：赞成：4票；反对：0 票；弃权：0 票

关联董事胡赓熙、陈燕霓（YANNI CHEN）回避表决。

2. 审议通过《关于制定<会计师事务所选聘制度>的议案》

为了规范公司选聘会计师事务所相关行为，切实维护股东利益，提高财务信息质量，保证财务信息的真实性和连续性，根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》、《深圳证券交易所创业板股票上市规则》、《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第2号——创业板上市公司规范运作》、《国有企业、上市公司选聘会计师事务所管理办法》、《公司章程》等有关规定，结合公司实际情况，制定《会计师事务所选聘制度》。

本议案已经审计委员会审议通过。

具体内容详见公司在深圳证券交易所网站和符合中国证监会规定条件的媒体上同日披露的《会计师事务所选聘制度（2025年2月）》。

表决结果：赞成：6票；反对：0 票；弃权：0 票

三、备查文件

1. 经与会董事签字并加盖董事会印章的第五届董事会第十一次会议决议；

2. 第五届董事会提名委员会第四次会议决议；

3. 第五届董事会审计委员会第十次会议决议。

浙江我武生物科技股份有限公司董事会

2025 年2月13日

HU MUSHUANG（胡沐霜）女士：1991年出生，女，美国国籍，博士，医师/助理研究员。自2017年起就职于浙江我武生物科技股份有限公司，历任公司企业发展部员工和子公司上海我武干细胞科技有限公司临床与法规部组长/经理，现拟任公司副总经理。

截至本公告披露日，HU MUSHUANG（胡沐霜）女士未直接或间接持有公司股票。HU MUSHUANG（胡沐霜）女士为胡赓熙与YANNI CHEN（陈燕霓）夫妇之女，胡赓熙与YANNI CHEN（陈燕霓）夫妇为公司实际控制人，均在公司担任非独立董事。胡赓熙先生直接持有公司43,698,370股（占公司总股本比例8.35%），胡赓熙与YANNI CHEN（陈燕霓）夫妇共同控制浙江我武管理咨询有限公司，浙江我武管理咨询有限公司持有公司203,454,131股（占公司总股本比例38.86%）。除前述情况外，HU MUSHUANG（胡沐霜）女士与公司其他董事、监事、高级管理人员不存在关联关系，与其他持有公司5%以上股东之间不存在关联关系，未在公司5%以上股东、实际控制人等单位工作，未受过中国证监会及其他有关部门的处罚和证券交易所纪律处分，未因涉嫌犯罪被司法机关立案侦查或者涉嫌违法违规被中国证监会立案稽查，未被中国证监会在证券期货市场违法失信信息公开查询平台公示或者被人民法院纳入失信被执行人名单，不存在《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第2号——创业板上市公司规范运作》所规定不得被提名担任上市公司董事、监事和高级管理人员的情形。