RS入选2024年全球100强激励工作场所

由独立专家评委组成的小组授予RS全球100强创业工作场所奖，使其卓越、以人为本的工作场所以及积极鼓舞人心的文化成为世界上最好的工作场所之一。

德克萨斯州沃思堡，2024年12月9日/美通社/ -- RS是一家为工业客户提供的全球产品和服务解决方案提供商，荣获2024年全球100强激励工作场所奖，表彰其在目标和文化、领导力、福祉、员工体验和声音以及包容性方面将人为本。

全球100强创业工作场所（IW）奖每年都会表彰和庆祝来自IW全球每个运营区域的各种规模和行业的组织，因为他们创造了卓越的、以人为本的工作场所，拥有积极和鼓舞人心的文化，让员工感到自己属于。他们还根据独立专家评审团的意见对亚洲、澳大拉西亚、欧洲、北美、拉丁美洲、中东、非洲、英国和爱尔兰的全球100强组织进行了排名。今年，RS首次获得全球鼓舞人心的工作场所认可，并根据其在六个类别中的优先事项、举措和成就排名第81位，IW认为这些类别是创建鼓舞人心的工作场所的基础，包括：

德马尔·菲利普斯（D ' Mar Phillips）表示：“我们为在地区和全球范围内在人才和文化方面引领行业而感到非常自豪。”

目的和文化。RS优先考虑员工作为超越工作范围的个人的福祉，旨在提供一个真正、开放的环境，欢迎知识共享并支持所有员工的体验。公司赞助的志愿服务日为员工提供了时间和机会回馈社区。

领导RS领导团队致力于通过培养热情、谦逊和信任来激励员工。RS重视多元化的背景、经验和观点，并通过广泛的培训和发展机会培养成长。该公司支持内部员工资源和参与小组，以促进社区外展、举办主题小组讨论并安排客座演讲者会议以充实、协作和学习。

幸福。RS让员工能够将真实的自我带到工作中，其核心使命之一是创造一个积极支持心理、身体和财务健康的空间。该公司还拥有持续的健康资源和计划，包括心理健康急救培训、提供专业帮助的员工援助计划以及免费使用正念应用程序Calm。

员工体验和声音。RS创造了一种员工体验，培养归属感，以确保员工感到联系和被重视，从而积极影响他们的福祉、生产力和整体工作满意度。贡献的努力包括培养包容性、支持性和同理心的领导文化，开放、透明和有效的沟通渠道，旨在让员工感到被倾听和理解，提供专业成长和发展的机会，并认可员工的成就（无论大小）并给予奖励和认可。

包容性。作为RS集团战略愿景的一部分，该公司设定了领导层和员工队伍更加多元化的目标，并正在努力实现40%的领导职位由女性担任、25%由来自不同种族背景的个人担任等目标。该公司还支持围绕心理健康意识月、骄傲月和黑人历史月等认识组织的教育活动，并培养员工资源小组，包括针对早期职业员工的Bloomers、针对LGBTQ+员工的SPECTRUM、针对女性员工的Elevate以及针对不同种族、种族和文化的员工的EmbRACE。

今年早些时候，RS还获得了2024年北美创业工作场所奖（#65排名），并对其包容性实践给予了特别认可，评审小组将其命名为RS提交材料中最强有力的元素，并表示：“RS阐明了一个鼓舞人心的目标，似乎令人印象深刻地将DEI编织在组织的每个部分。强调激情、谦逊、信任和积极倾听的领导理念得到了良好的发展，他们对精神、身体和财务健康的态度确实令人印象深刻，他们对DEI的承诺也是如此。这是一家明确致力于员工的公司提交的出色材料。"

The Inspiring Workplace Group创始人马特·曼纳斯（Matt Manners）在祝贺今年全球百强创业工作场所获奖者时指出，今年是亚洲、中东和非洲的公司首次获得全球认可，并表示：“我们可以从这个消息中得到的一个明确信息是，尽管世界上可能发生了什么，全球有一个明确的愿望，即私营部门领导以人为本。我们的使命是通过工作世界改变世界，认可这些鼓舞人心的工作场所及其敬业的员工是这一旅程中的关键一步。祝贺所有获奖者！"

“我们对RS Americas建立的充满活力的文化感到非常自豪！RS人力与文化副总裁D ' Mar Phillips表示：“被公认为世界上最善于以人为本的企业之一，证明了我们坚定不移的承诺。”“通过培养积极和鼓舞人心的工作场所，我们向我们的团队展示了我们多么重视他们的贡献。这不仅提高了参与度、士气和生产力，而且还吸引和留住顶尖人才，推动我们的集体成功。"

D ' Mar继续说道：“我们为在地区和全球范围内在人才和文化方面引领行业而感到非常自豪。我们衷心感谢每一位团队成员帮助我们创造了一种我们都可以自豪的文化。我们致力于推进以人为本的举措，增强我们的包容性文化，并每天推动积极的变革！"

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关于RS RS RS是一家为工业客户提供的全球产品和服务解决方案提供商，使他们能够高效且可持续地运营。

我们在36个市场开展业务，库存超过800，000种工业和专业产品，并列出了另外500万种与我们工业客户相关的产品，这些产品来自2，500多家供应商。这一广泛的产品范围为我们的客户在设计、建造和维护设备和运营的整个工业生命周期中提供支持。我们通过量身定制的服务模型，可持续地利用我们高效的物理、数字和流程基础设施来增强他们的体验。我们将技术主导和数字化的方法与杰出的专家团队相结合;最终，我们的员工发挥了作用。

我们的目标是为更美好的世界创造奇迹，这反映了我们对为人类、地球和利润提供成果的关注。

RS Group plc在伦敦证券交易所上市，股票代码RS 1，截至2024年3月31日的年度报告收入为29.42亿英镑。

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关于RS在美洲地区在美洲地区，RS库存来自700多家值得信赖的供应商的超过250，000种工业和电子产品。这些解决方案涵盖从自动化和控制设备到互连、无源、主动和机电元件的类别，包括80，000多种高质量、价格有竞争力的RS PRO产品。欲了解更多信息，请访问或通过Facebook、X（Twitter）、LinkedIn和YouTube上的社交媒体与我们联系。

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