阿里巴巴物流部门菜鸟提高员工奖金计划重大激励大修

阿里巴巴集团控股有限公司(纽约证券交易所股票代码：BABA)物流子公司菜鸟智能物流网络分享了下一财年将所有员工的年终奖金增加一倍的计划。

在阿里巴巴放弃该部门的首次公开募股(IPO)后，菜鸟此举有望提振员工的情绪。阿里巴巴和菜鸟董事长蔡崇信在周二的电话会议上呼应了类似的观点。

《南华早报》援引首席执行官万林的内部信称，菜鸟准备推出一项“创业激励计划”，可能会在2025年3月31日将本财年的奖金池增加一倍。

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全职员工将在2025年4月获得标准年终奖金，并在2025年8月获得另一笔同等金额的奖金。

截至2023年3月，菜鸟的员工人数为14,061人，略低于2022年的14,375人。

林的内部信重点放在扩大重点业务，提升全球物流网络，建立全球竞争力。

蔡崇信表示，阿里巴巴正在寻求整合其物流和电子商务部门之间的整合，以夺回大陆中国的市场份额，并扩大其在国际市场的业务。

蔡英文认为，现在是加大对菜鸟投资的合适时机。阿里巴巴目前持有菜鸟64%的股份，该公司出价高达37.5亿美元收购少数股东剩余股份，对菜鸟的估值为103亿美元。

阿里巴巴还在对其他业务部门的员工激励机制进行全面改革。新的激励计划使员工能够每季度而不是每年行使他们的股票期权。

阿里巴巴继续致力于其物流和电子商务部门的地域多元化，并推进其人工智能努力。

该股在过去12个月里下跌了17%。投资者可以通过景顺金龙中国ETF(纳斯达克股票代码：PGJ)和ProShares在线零售ETF(纽约证券交易所代码：ONLN)获得股票敞口。

价格行动：Baba股价周三最后一次开盘前下跌1.05%，至70.74美元。

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