Safe Harbor以大麻为重点的401（k）计划获得早期采用，Canopy HR将其称为为其客户推荐的退休解决方案

包括一家多州运营商在内的六家新客户验证了对专门为大麻劳动力建造的退休基础设施的需求

丹佛，2026年8月6日（环球新闻网）-- SHF Holdings，Inc.，d/b/a安全港（“公司”或“安全港”）（纳斯达克：SHFS）是一家领先的金融科技平台，服务于受监管的大麻和大麻行业的银行、贷款和金融服务需求，宣布Canopy HR是一家为大麻行业提供全面的人力资源、合规、福利和行政支持的提供商，已选择安全港多雇主401（k）计划作为其大麻客户的推荐退休解决方案。

自2026年4月推出以来，该计划已获得大量早期采用，包括一家多州运营商在内的六名新客户加入了该计划。

除了六名新客户外，Safe Harbor自己的员工也参与了同一计划，使该公司成为第一家参与的赞助商，并增强了管理层对该计划设计、合规框架和投资产品的信心。

安全港多雇主401（k）计划的制定是为了解决大麻企业及其员工面临的长期挑战：通过愿意知情且透明地为受监管的大麻行业服务的提供商获得退休福利。该计划通过专门为大麻相关企业设计的结构为员工提供机构质量的退休投资选择。

满足关键劳动力需求随着大麻行业的成熟，运营商越来越注重吸引和留住人才，同时建立更专业化的组织。与此同时，许多大麻雇主仍然很难获得退休福利，因为许多传统退休服务提供者历来不愿意故意为大麻相关企业提供服务。

安全港多雇主401（k）计划旨在通过透明的框架消除这种不确定性，其中参与的服务提供商公开支持大麻行业参与者。其结果是一个退休解决方案，旨在帮助运营商提供有竞争力的福利，同时减少对历史上影响一些行业参与者的潜在中断的担忧。

国家退休要求推动的需求不断增长随着越来越多的州实施退休计划强制令，要求雇主提供合格的退休计划或让员工参加国家支持的计划，机会不断扩大。

如今，有17个州实施了积极的退休计划强制令，每个州还维持着合法的医疗或成人使用大麻计划。随着大麻企业的不断发展和专业化，对于寻求满足劳动力期望和监管要求的运营商来说，合规退休解决方案的需求变得越来越重要。

关系扩大市场影响力Canopy HR决定推荐Safe Harbor多重雇主401（k）计划，为该解决方案提供了有意义的第三方验证，并扩大了Safe Harbor对大型国家人力资源和薪资生态系统的访问，为大麻相关雇主提供服务。

Canopy HR通过其全国人力资源、薪资和劳动力管理业务网络为约526，000名工地员工提供服务。

通过这种关系，Canopy HR生态系统内的大麻运营商可以获得专门针对大麻行业运营现实设计的退休解决方案。

Safe Harbor首席执行官兼首席财务官特里·门德斯（Terry Mendez）表示：“Canopy HR推荐我们的退休计划的决定是对市场需求和我们所构建的解决方案的有意义的验证。”“大麻员工应该获得其他行业工人认为理所当然的机构退休基础设施，而运营商应该有一个公开支持他们所服务行业的合作伙伴。我们对这个解决方案有足够的信心，可以让我们自己的员工加入我们为大麻运营商提供的相同计划。获得Canopy HR的认可并看到这些运营商如此迅速地开始加入，强化了我们一直以来的信念：大麻企业及其员工已经准备好迎接专门为该行业建造的退休基础设施。"

Canopy HR总裁Joel Pearson表示：“大麻雇主越来越注重通过吸引和留住有才华的员工来建立更强大的组织，而退休福利是这一努力的重要组成部分。”大麻雇主应该获得与任何其他行业的企业相同的退休基础设施。当我们评估以大麻为重点的客户的退休计划选择时，我们正在寻找一种了解该行业独特现实的解决方案，同时提供雇主期望的质量、透明度和支持。Safe Harbor的行业专业知识和以合规为中心的方法使其非常适合我们的大麻客户生态系统。我们很高兴能够帮助大麻雇主与专门为其员工设计的退休解决方案建立联系。"

扩大Safe Harbor的金融服务平台除了银行、贷款和资本准入服务外，Safe Harbor还通过员工银行解决方案、薪资和人力资源基础设施以及现在的退休福利扩大了其以劳动力为中心的服务。这些服务共同帮助大麻运营商通过专门为该行业构建的平台解决关键的财务和运营需求，同时扩大公司为传统银行关系以外的运营商提供服务的能力。

更多信息请访问shfinancial.org/retirement-solutions-401k。

关于Safe Harbor：Safe Harbor是一个大麻专属金融平台，提供针对大麻行业实际运营方式量身定制的更智能的银行、贷款、支付和商业服务。作为美国合规金融运营支持和大麻银行咨询的最初先驱之一，Safe Harbor已协助处理了41个州和地区超过360亿美元的大麻相关存管资金。通过其专有的Cannabis Banking Solutions™平台和受监管的金融机构合作伙伴网络，Safe Harbor使大麻运营商能够对其财务运营获得清晰度、控制权和信心。从日常银行业务到长期增长，Safe Harbor提供专门为大麻打造的真正解决方案和个人支持。Safe Harbor是一家金融科技公司，而不是银行。银行服务由我们的合作金融机构提供。欲了解更多信息，请访问shfinancial. org。

关于Canopy HR

Canopy HR Solutions提供专为大麻行业量身定制的全面人力资源解决方案。通过结合专业的合规专业知识、薪资管理、员工福利、人力资源技术和劳动力支持，Canopy HR帮助大麻运营商应对监管的复杂性，吸引和留住顶尖人才，并建立可扩展、合规的组织。该公司为多个市场的大麻企业提供积极主动的指导和解决方案，旨在满足行业独特的运营需求。欲了解更多信息，请访问canopyhrsolutions.com。

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