Kura Oncology 根据纳斯达克上市规则5635(c)(4)报告激励性拨款

圣地亚哥，2026年2月6日（GLOBE NEWSWIRE）——致力于实现精准药物治疗癌症的生物制药公司Kura Oncology, Inc.（简称“公司”）（纳斯达克股票代码：KURA）今日宣布，公司董事会薪酬委员会（简称“薪酬委员会”）于2026年2月2日根据公司2023年激励期权计划（经修订）向四（4）名新员工授予了激励性奖励，奖励形式为购买69,750股普通股的非强制性股票期权。薪酬委员会根据纳斯达克上市规则5635(c)(4)批准了这些股票期权，认为其对上述员工的聘用具有实质性激励作用。

每份股票期权的行权价格为每股8.27美元，即公司普通股在2026年2月2日的收盘价。期权将分四年归属，其中25%的标的股票在相应的归属开始日后一年归属，剩余的标的股票此后每月归属一次，为期36个月，前提是新员工在相应的归属日之前一直与公司保持服务关系。该等股票期权受公司2023年激励期权计划（经修订）的条款和条件以及涵盖该等授予的适用股票期权协议的条款和条件的约束。

关于 Kura 肿瘤科
Kura Oncology是一家生物制药公司，致力于实现精准药物在癌症治疗领域的应用前景。Kura的小分子候选药物研发管线旨在靶向癌症信号通路，并满足血液系统恶性肿瘤和实体瘤的治疗需求。Kura已开发并商业化KOMZIFTI™，这是一种获得FDA批准的每日一次口服menin抑制剂，用于治疗复发或难治性NPM1突变型急性髓系白血病成人患者。Kura持续引领menin抑制和法尼基转移酶抑制领域的进展。欲了解更多信息，请访问Kura网站https://kuraoncology.com/ ，并在Xbox和LinkedIn上关注我们。

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投资者和媒体：
格雷格·曼
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