Credit Acceptance 再次被《财富》杂志评为最佳女性工作场所™

密歇根州南菲尔德，2025年10月23日（GLOBE NEWSWIRE）—— Credit Acceptance Corporation（纳斯达克股票代码：CACC） （简称“公司”、“Credit Acceptance”、“我们”或“我们的”）第七次荣膺2025年美国《财富》杂志“女性最佳职场™”。我们在百强企业榜单中排名第11位，较去年上升18位。

Credit Acceptance 首席人才官 Wendy Rummler 表示： “女性占我们员工总数的一半以上，且近一半的领导者都是女性，她们的观点和贡献对我们的成功至关重要。荣登榜单进一步巩固了我们致力于营造一个让女性以及所有团队成员都能成长和发展的环境的承诺。我们将继续强调以公平、机会和信任为基础的文化，让每个人都感到有能力充分发挥自己的潜力。”

我们的远程优先工作环境提供了研究表明对女性尤为重要的灵活性，帮助她们平衡个人生活和职业发展。我们还设立了“DrivHER”团队成员资源小组，为女性团队成员和盟友提供一个赋能的网络。今年，我们在销售领导力交流会上新增了倾听环节，专门探讨行业女性销售人员面临的独特挑战。这些努力得到了员工的认可，这体现在我们的信任指数^®得分上：98%的团队成员同意，我们秉持公平原则，不分年龄、种族、性别和性取向。

这是我们今年获得的第十个职场奖项，包括在《财富》杂志2025 年 100 家最适合工作的公司^®榜单中排名第 34 位、在 2025 年美国最佳职场榜单中排名第 2 位、在 2025 年金融服务最佳职场榜单中排名第 4 位、在《人物》杂志 100 家关爱公司^®榜单中排名第 44 位，以及在 2025 年最适合远程工作的职场榜单中排名第 1 位。

关于信用接受
我们通过提供创新的融资解决方案，使汽车经销商能够向消费者销售汽车，无论其信用记录如何，都能让他们拥有汽车。我们的融资计划通过遍布全国的汽车经销商网络提供，经销商的收益来源包括：向原本无法获得融资的消费者销售汽车；由这些客户带来的回头客和推荐销售；以及向那些响应我们融资计划广告但最终符合传统融资条件的客户销售汽车。

如果没有我们的融资计划，消费者往往无法购买汽车，或者只能买到不可靠的汽车。此外，正如我们向三大国家信用报告机构报告的那样，我们计划的一个重要附加优势是，我们为消费者提供了一个机会，通过提高信用评分来改善生活，并转向更传统的融资渠道。Credit Acceptance 在纳斯达克股票市场公开上市，股票代码为 CACC。欲了解更多信息，请访问creditacceptance.com 。

关于《财富》杂志“女性最佳职场™”
卓越职场 (Great Place To Work) 评选出 2025 年《财富》杂志女性最佳职场榜单，是通过分析近 60.5 万名女性员工的调查问卷得出的，这些女性员工就职于获得卓越职场认证且符合该榜单标准的公司。要获得该榜单的资格，公司必须雇用至少 50 名女性，至少 20% 的非执行管理人员为女性，并且至少有一名女性高管。公司排名基于卓越职场信任指数™调查中的 60 个员工体验问题得出。

联系人：投资者关系：Jay Brinkley
高级副总裁兼财务主管
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