CBIZ推出全面的员工体验指南，帮助企业充分发挥员工的潜力

从吸引顶尖人才到确保退休准备，该指南为创建一个高绩效、以人为本的组织提供了见解。

克利夫兰，2025年8月5日（环球新闻网）-- CBIZ，Inc. (NYSE：CBZ）是一家领先的国家专业服务顾问，今天发布了《员工体验指南》，这是一项新资源，专为希望有效吸引、留住和吸引不同世代和工作安排的多元化员工群体的公司设计。除了薪酬之外，本指南还提供了公司如何从员工第一天到退休期间投资员工的独特视角。

本指南强调了强大的员工体验如何带来更好的保留率、更高的生产力和增强的盈利能力。它还强调了在满足当今劳动力多样化需求时不采取一刀切方法的重要性。

从以具有竞争力的总薪酬吸引顶尖人才，到利用招聘技术和提供积极的工作场所体验，本指南为各种规模的组织提供了见解，以优化员工旅程的每一步。

福利、保险、劳动力发展和风险管理的综合方法对于打造有效的员工体验至关重要。认识到这一需求，CBIZ开发了该资源，以提供涵盖所有这些关键要素的独特整体见解-帮助企业调整其产品以最大限度地发挥影响力。本指南反映了CBIZ的综合服务模式，该模式汇集了广泛专业的顾问，以提供具有影响力的全面见解。

技术也发挥着重要作用。CBIZ的Centrally HR等工具有助于简化薪资、入职和合规流程，同时消除错误并改善沟通。该指南还帮助公司重新思考薪资策略、灵活福利、退休准备、风险管理和离职最佳实践。

CBIZ Benefits and Insurance Services，Inc.首席运营官Polly Thomas表示：“员工是组织最重要的资产和竞争优势。”“本指南将帮助企业为其员工创造定制体验，从而实现最佳的团队绩效和结果。”

该指南现已可供下载，将为企业提供建立一支更强大、更互联的劳动力队伍所需的见解。通过专注于员工最看重的东西，公司可以在当今世界保持竞争力。

关于CBIZ

CBIZ公司(NYSE：CBZ）是全国中型市场企业和组织领先的专业服务顾问。CBIZ凭借在会计、税务、咨询、福利、保险和技术方面无与伦比的行业知识和专业知识，提供前瞻性的见解和可操作的解决方案，帮助客户预测接下来会发生什么并发现加速增长的新方法。CBIZ在22个主要市场的160多个地点拥有超过10，000名团队成员。欲了解更多信息，请访问www.cbiz.com